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摘要: 目的 探讨钢铁企业职业伤害的微伤发生率及其影响因素。方法 按钢铁企业的工艺流程进行分层整群抽样,采用回顾法收集职业伤害的发生及影响因素的资料。结果 该企业的微伤季发生率为13.4% ,带病坚持工作、性格内向、家中发生重大事件、失眠、文化程度低以及不同厂矿和工种是影响微伤发生率上升的因素,年龄和本工种工龄是影响微伤发生率下降的因素。结论 钢铁企业微伤的发生率较高,不提倡工人带病坚持工作。
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关键词:
- 职业伤害 /
- 微伤 /
- 因素 /
- 发生率 /
- logistic回归
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