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摘要: 目的探讨广西少数民族地区医护人员职业紧张的现状以及与人口学特征的关系。方法使用自行设计的一般资料问卷和职业紧张量表对广西少数民族地区3所三级医院9所二级医院的1 500名医护人员职业紧张水平进行调查。结果实际有效调查医护人员1 386名,职业紧张量表总分(368.87±34.97)分,职业紧张中、重度的检出率分别是10.50%和3.40%;男性、50岁以下年龄段、初级中级职称、患病的医护人员职业紧张现象较为严重(均有P<0.01)。结论由于不同性别、年龄、职称、是否患病的医护人员职业紧张水平不同,应采取具有针对性的措施,降低职业紧张,保护和促进医护人员的身心健康,提高生命质量。
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